古人过寿为什么仪式感那么强?
【青椒谈】筑牢基层党建根基亟需提升三种能力,北京发布网红打卡地 金融支持计划
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美文示范

以生态之美厚积发展之势(人民时评)

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从上世纪60年代起对“枫桥经验”的学习实践,到新时代对主防警务的探索创新,新筑派出所的一代代民警都将“不能忘本”作为精神信条深植于心。一路走来,无论是民警张雄利、李剑波勇救被打学生、赢得200多名师生敲锣打鼓致谢,还是民警白华勇等冒雨勘验感动群众、获赠“瓢泼大雨明察秋毫 夜黑路滑公正执法”的牌匾9UU有你有我知矣,新筑派出所的故事,总能生动诠释“人民公安为人民”的初心与使命。

打开西航花园社区的电子平面图,每一个网格都对应一个网格长,每一个楼栋又有一名楼栋长,形成了民警和辅警总负责、6个网格长管片、60个楼栋长管点的综合治理新格局。民警辅警进入小区25个微信群,亮明身份、事事回应,实现了社区民警24小时在线服务,实时掌握辖区治安动态,社区见警率、管事率明显提高,平安根基愈发坚实。

协调成立西安市国际港务区多元调处中心,是新筑派出所践行主防理念的一次生动实践,中心汇聚了公安派出所、司法所、“一带一路”商事法庭及各社区、村组等多方力量,共同构建起多元化解矛盾纠纷的大格局。通过“简单矛盾现场调解、较大矛盾回所调解、复杂矛盾联动调解”的高效工作模式,实现了矛盾纠纷的精准施策与快速化解。

智慧警务的成效也在充分凸显。有走失类警情案例为证,2009年时新筑派出所通过发动群众进行地毯式搜索找人,需要3个小时。而2024年的今天,该所通过迅速启动智慧巡逻联动模式,在综合指挥室的协调指挥下,视频、“鹰眼”、无人机、街面巡逻力量等多种措施同步响应,用时仅为10分钟。公安工作的高质量发展,让群众获得感幸福感安全感变得更足。

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而在AI时代,银发群体同样在积极将新的技术方式应用到教育场景。从教36年的河北邯郸退休老师王波,从高职院校退休后,为更好地给学生讲解高中物理知识,自学人工智能,用豆包AI来辅助备课,无疑是银发群体在AI时代的一次精彩亮相,照亮了银发群体在 AI领域拓展的前行之路。因为从王波老师用AI备课重返课堂的故事可以看到,AI为“银发教师群体”助力,可以达到事半功倍的成效,一边切实减轻“银发群体”的工作量和负担,另一边提高了知识传播效果。

在退休老师王波的故事中,AI不仅直接提高了老师的备课效率,减轻了备课工作量;而且帮助老师精准把握学生的知识掌握情况,制定出更加个性化的教学计划,真正做到因材施教、精准教学,弥补传统教学方式的不足之处,提升了教学质量,帮助学生提高成绩。尤为值得一提的是,王波老师还用自己的声音为学生创建AI导师,让学生随时随地直接与之对话,聊聊如何处理宿舍矛盾、考研该怎么准备等生活学习话题,为学生解疑答惑,让学生享受个性化、互动式的辅导体验,AI俨然成为学生成长道路上的良师益友。

实际上,随着AI为更多像王波老师一样的“银发老师”赋能,一个全新的教育生态正在逐步形成。在这个生态中,“银发一族”与年轻人通过AI技术紧密相连,共同探索知识的奥秘。“银发老师”以其渊博的学识、丰富的教学经验和深厚的人生积淀,为青年人提供宝贵的指导和启示;而年轻人则以他们的创新思维和活力,为“银发老师”带来新的视角和灵感。这种以AI为桥梁的跨代际的交流与合作,既促进了知识的传承与创新,又推动了教育的持续进步与发展。