吉林通化：多措并举为“走出去”企业解决后顾之忧

男子欠56万勤恳打工被债主免25万,人民日报：如何从源头化解矛盾纠纷

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做大传感“小装备” 敢啃科研“硬骨头”

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“根据《工伤保险条例》规定，在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应认定为工伤。”鼓楼区人民法院法官叶家耀介绍，当前，很多用工企业为减轻用工责任，会以再次分包或与劳动者签订合作协议、承揽协议等方式，试图用其他民事关系的外观掩盖雇佣关系的本质，这给快递小哥、外卖骑手等新职业劳动关系的认定带来了挑战，进而损害该类群体的劳动权益。法院在审理此类型案件时，坚持事实优先原则，以公司考勤、着装管理、派单、绩效考核、工资发放等因素，综合判断劳动者是否与公司之间存在事实劳动关系。

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在筑牢网络安全屏障方面，对全省8500余个二级以上信息系统纳入安全保护范围，同时掌握了即时通讯应用、直播平台、网站备案、小程序等3900余个；全省使用电子显示屏单位1.8万余家、电子显示屏4.7万余块、联网电子显示屏5300余个，这些都已全部录入监管平台，实现了动态管控和监测预警；公安机关还开展监督检查1.1万余次，对存在的网络安全隐患和违法违规情况，开展行政处罚4125起，下达限期整改通知书3998份，下发提示函4086份；成功处置网络攻击4.5亿余次，处置上报网络安全隐患线索8.3万余条；发布打击整治网络乱象典型案例108起，发放通俗易懂的海报传单等宣传资料10万余份，推动形成了共建共治共享的网络治理良好格局。