>  > 

老板说他不要的东西可拿走 这哥仨就“捡”走红木家具

 小编点评📠
🧒🍸🈸即便阿萨德时期,叙利亚已成莫斯科“无利可图的资产”,孙颖莎:从头再来 先做自己,江苏21批次食品抽检不合格,涉及韭菜、吐司面包、白酒等

贵阳通报小学疑发生欺凌事件 官方迅速介入处理最新版截图

让专利供给和市场需求握手(人民时评)截图全国老龄办向老年人推荐2019年50种优秀出版物截图伊利集团“盛世初心 朝气向前”活动在沪启动截图特朗普,突传重磅!截图以色列反导系统为何没拦住胡塞导弹截图

b体育网页版在线登录素描版

12月23日,澎湃新闻(www.thepaper.cn)从江苏省人社厅官网获悉,省委组织部、省人社厅近日印发关于进一步做好全省事业单位公开招聘工作的通知,对改进和规范事业单位招聘提出新要求,规定严禁借“人才引进”等名义搞“绕道进人”、不得自行制定面向特定人员的专项招聘(定向招聘)或加分等倾斜政策,不得随意扩大国家规定的倾斜政策范围。

通知提到,严禁借“人才引进”等名义违反事业单位公开招聘规定搞“绕道进人”。开展“校园招聘”“现场招聘”、专项招聘(定向招聘)b体育网页版在线登录素描版,以及采用直接考察方式招聘高层次人才和紧缺专业人才等,均应履行招聘方案备案程序,面向社会公开发布招聘信息,接受所有符合条件的人员报名应聘。同时接受网上报名和现场报名的,对通过资格审查的应聘人员一并组织考试考核。招聘本科及以下学历和技工院校技师班以下的应届毕业生,原则上应当组织笔试。在招聘公告和实际操作中,不得将毕业院校、国(境)外学习经历、学习方式作为限制性条件。

通知还明确,不得自行制定面向特定人员的专项招聘(定向招聘)或加分等倾斜政策,不得随意扩大国家规定的倾斜政策范围。存在以上情形的,应停止执行或按国家规定予以调整,同时稳妥做好政策衔接过渡。自行制定的倾斜政策,确有必要继续实施的,应按程序经省级事业单位人事综合管理部门审核,报中央事业单位人事综合管理部门同意后实施。


@联系我们
-应用内反馈:「我」-「右上角菜单」-「设置」-「反馈与帮助」
客户24小时在线服务

女子胸部长疙瘩没在意,生气时疼痛查出乳腺癌,身上哪些肿块要格外重视?2024更新内容

运用全新的功能,让使用更加安全便捷
更多 

网友评论更多

  • 23寇鸿纪a

    吃辣界隐藏的王者城市,在广东🖕🏐

    2024/12/24  推荐

    187****1915 回复 184****6963:青海西宁:爱老幸福食堂里的冬至饺子✧来自白银

    187****9380 回复 184****9937:上瘾性行为正在毁掉一代人🌮来自南昌

    157****5483:按最下面的历史版本🌲🕕来自乌海

    更多回复
  • 5718别琦琛496

    生活观察|落实防控指南 密集场所如何有效防控诺如病毒?💎🍈

    2024/12/23  推荐

    永久VIP:多地婚姻登记处元旦上班 为新人提供便利服务🌑来自漳州

    158****6938:中国飞鹤营养食品驰援望奎 为家乡筑牢营养防线🤞来自哈密

    158****7674 回复 666🐢:阿娇的瓜又爆了,看完一声叹息:到底怎么了?🤟来自高邮

    更多回复
  • 956柯先树jf

    突然爆炸,孩子右眼球破裂!罪魁祸首99%的孩子天天在用!❀🎆

    2024/12/22  不推荐

    宰明林tx:积极践行社会责任 我爱我家社区公益+乡村振兴双引擎硕果累累🙈

    186****1486 回复 159****530:极越公关总监称自家员工是苍蝇引热议:曾炮轰小米亏钱卖车 这是倾销⛺

涉妇女健康、生育等,北京发布妇女权益保障检察公益诉讼典型案例热门文章更多

相关专题

最新专题